立即下载
离谱考勤方式出圈,大学课堂为什么留不住学生?
2023-10-24 20:33:22 字号:

离谱考勤方式出圈,大学课堂为什么留不住学生?

第九届评论之星.jpg

□郑全(广西大学)

近日,大学“离谱”考勤方式频频冲上热搜,网友们纷纷在评论区分享自己遇到的新型考勤方式,有“所有人开蓝牙把设备改成实名”,有“群里发合照把本人圈出来”,还有“全班举起双手,群里发点名签到,谁签到谁就没来”……各种“奇葩”招式层出不穷。老师费尽心思创新考勤方式,学生则殚精竭虑实现逃课目标,双方你来我往,不亦乐乎。

这样层出不穷的考勤方式确实把学生们的肉体留在了课堂,却没能留住学生们的灵魂。临近期末的高数课上,即使学生们整整齐齐地坐在教室里,也很少有人会抬头关注在讲台上滔滔不绝的高数老师,从最后一排放眼望去,同学们的手机里全是宋浩。宋浩是山东财经大学的一名高数教师,因为讲课内容通俗易懂,成了同学们口中高数的“拯救者”。类似的老师还有不少,他们的视频课程因为生动有趣,受到了同学们的欢迎喜爱,在社交媒体上收获了破百万的浏览量,一些同学在网上衷心感慨,“我在b站上本科”“我是b大毕业的”。

老师和同学们斗智斗勇,把同学们留在了课堂,却没能让大家有一种知识获得感。同学们看似在分享离谱的考勤方式,但更深层的、话中有话的是未说出口的追问——“这些知识我都能自学,甚至还能学得更好,你为什么还要把我留在课堂上,为什么还要听你讲课?”

这样事情并不是个例,一部分大学老师,在课堂上不求创新,上课就是照本宣科读ppt,成为“毫无感情的教材搬运工”,其中也不乏在该领域里极其优秀的学者,在大学课堂上依然当不好一名老师。

当问题成为现象时,这就推动着大家去探究和思考背后的体制问题。不少大学都给自己的定位是“研究型大学”,教师的考核标准大多和科研挂钩,大部分老师都专注科研,对课堂的关注却不够。课讲的好对老师的职业发展帮助不大,想要职称晋升,就要投入大量精力搞科研。这就导致了不少老师顾此失彼,无法平衡时间,最终没有时间思考本应该是最重要的问题:我怎样才能把课讲好?

教育者与学者终究是不同的,学者只需要埋下头来搞科研,在前沿领域推动学科发展。而教育者在对于学科有高水平的认知之外,也承担着另一项更为重要的任务,即让学生理解学科的知识点、方法论与学科价值观。教育者所要完成的任务并非成为一片完美的叶子,而是要用一棵树摇动另一棵树,用一束火焰点燃另一束火焰。

“没有教不会的学生,只有教不好的老师”,这句话放在大学生身上倒是有了几分道理,同学们通过层层筛选进入大学,却想着逃课,逃不了课的同学们人坐在教室里,心却跟着“网络教师”走了,老师们该绞尽脑汁创新的不是考勤方式,而是课堂的呈现内容。大学课堂里出现的离谱考勤方式看似是一出令人啼笑皆非的闹剧,但其实,用这种方式达成的“教室里长情的陪伴”,值得教育工作者反思。

来源:红网

作者:郑全

编辑:钟星月

点击查看全文

回首页
返 回
回顶部