□袁泉 (华中科技大学)

在如今考公考编热潮下，越来越多的人追求“铁饭碗”，然而就业市场中出现了逆流，自由职业也成为部分年轻人的新选择。无需担心迟到，无需考勤打卡，甚至无需到公司上班，自由职业给了年轻人更多的自由度，与此同时这也让很多人感受到它的不稳定性，将其视为不够正经的工作。

稳定不是好工作的唯一标准，自由职业为年轻人打开寻找热爱之门。好工作不一定是每月稳定的拿着一份工资，仅将自己的劳动力视为获得财富的筹码，将上班视为一种交易。换一个视角，好工作也可以是能够融入生活的热爱。在就业环境严峻的今天，找到一份工作对于很多年轻人来说都是困难的，遑论找到自己喜欢的工作。更多的年轻人对未来感到迷茫，甚至从来没有过一份真正的热爱。自由职业切实地关照到了个体差异，给年轻人更多发现和探索自我的机会。让热爱消抵漫长的岁月，让工作不再仅是一份工作，而是一项对你来说意义非凡的事业。

随着社会互联网化的加深，自由职业蕴含着更大的发展机遇。通过互联网技术，图文音频等信息高效传播，越来越多的工作突破了地域的限制，使远程办公成为可能，线上工作更加普遍。自由职业的数量和种类不断提升，比如网文作家、远程助理、短视频博主等。抓住新媒体带来的机遇，发掘自己的才能和潜力，在自由职业中发挥自己的创造力，一切大有可为。

然而自由职业不都是以热爱为导向的自愿选择，我们也要看见生活重压下的心酸与无奈。自由职业看似有很大的自由度，但是想要满足生活开销，不仅要努力工作，还需要承担收入波动的风险和压力。无论如何，以自己的辛苦劳动创造价值的职业都不应被简单的一句“不务正业”所贬低，陷入职业歧视的圈套。

“三百六十行，行行出状元”，能够为社会创造价值的职业都应该被尊重。在国家鼓励多渠道灵活就业的背景下，自由职业无保障、风险大的现状不可回避。在鼓励年轻人自由就业之前，政府也应加强政策扶持，尽可能为广大的自由职业者提供基本保障。