□郭元鹏

家住浙江杭州的夏先生今年66岁，平日里喜欢户外运动。最近天气渐热，夏先生想在健身房训练，多方咨询下来却犯了难。“没想到，不少健身房都拒绝给我办卡。”夏先生说，有的健身房明确规定，不给60岁以上老年人办理健身卡。记者以给家中老人办理健身卡为由，实地走访和电话咨询多家健身房后发现，设置“年龄门槛”的并非少数。老年人去健身房为何屡遭“年龄歧视”？（6月26日《人民日报》）

国家国民体质监测中心数据显示，老年人经常锻炼的比例达26.1%，到80岁以后仍有14.7%的老年人保持活跃参与。当浙江杭州66岁的夏先生被多家健身房婉拒门外，当“年龄门槛”悄然成为行业潜规则，一些舆论将其简单归为“年龄歧视”。这更像是市场供需错位的无声警报：当传统健身房无法承载“银发健身”需求，与其指责歧视，不如携手构建“适老健身房”的崭新天地。

社会投资开设健身房的目的很简单，是为了赚钱。他们自然会考虑收入和风险问题，这是人之常情——如果收入大于风险，谁会放着好好的生意拒之门外？答案很明确：不是他们“歧视老人”，而是担心“风险上身”。老年群体与普通健身房之间横亘着现实而复杂的鸿沟。健身房对高龄人群的顾虑并非毫无缘由：一旦风险发生，责任归属极易引发纠纷，甚至拖垮本就利润单薄的经营主体。

当下“一刀切”拒绝老人的背后，实则凸显了供给与需求的严重断裂。当传统健身房无法提供适合老年人锻炼需求的产品，部分机构选择拒绝成了无奈自保，却无形中让大量“银发健身”需求陷入无处安放的困境。

破解之道，在于积极建设“适合老人的健身房”这一朝阳产业。政府引导与政策支持不可或缺，可通过土地使用优惠、专项补贴、适老设施标准制定等方式，为“银发健身房”开辟发展空间。同时，市场力量应敏锐捕捉机遇，打造具备专业适老设施、配备老年健康指导师、开设太极拳、康复瑜伽等慢速课程的特色健身房。商家不妨在“适老”细分领域深耕创新，将挑战转化为一片生机勃勃的蓝海。

老年健身需求被拒之门外，是社会活力与产业智慧的双重损失。与其停留于批判歧视的表层，不如正视安全、责任与商业模式的深层挑战，以政策扶持激发市场活力，以专业细分填补服务空白。当更多真正适老、安全、专业的“银发健身房”如春笋般涌现，不仅能化解困局，更能为健康老龄化社会筑牢基石——这不仅是对夏先生们朴素愿望的回应，更是对“老有所健”这一文明高度的攀登。

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