“招募40到55岁（子女基本独立），具有初中文化水平的专职爱心母亲（户口不限），每位爱心母亲与她的合法丈夫将免费入住由福利中心提供的三居室单元房(户内家用设施齐全，水电费及煤气费全免)，母亲全职照顾4名孤残儿童，父亲可外出上班。专职母亲照料服务报酬为4280元/月，每名进入家庭的儿童月伙食费由福利总院按有关规定按时拨付，并按季节发放儿童衣帽鞋袜和其他物品。”最近，一则苏州市社会福利总院的招募启事在朋友圈热转。条件看似十分诱人，不过扬子晚报记者了解到，这样的招募工作其实从2013年就已经启动，可3年一共只招到了3位爱心母亲。（8月22日《扬子晚报》）

　　乍看苏州市社会福利总院招募爱心母亲开出的条件还是挺诱人的，入职门槛也不高。按说符合这些条件的中年夫妻并不少，可是为什么该福利院自2013年对外公开招募以来，3年才招来3个？更让人纠结的是去年离开1人，今年也将走掉1人，留下的只有1人！

　　按说爱心母亲岗位，本也不是一个对年龄、学历、资历要求很高的岗位，可是为什么偏偏不受人待见？为什么任凭用人单位喊破喉咙还是门可罗雀少人问津？笔者以为个中缘由至少有三：

　　原因之一，爱心母亲岗位要求高。住在福利院提供的房子里，就要一门心思照顾孤残儿童，难免腾不出精力去料理原来家庭的事情。福利院的孤残儿童就是你的孩子，爱心母亲一天24小时围着孩子转，这与社会上爱心人士六一节到福利院给孤残儿童集中送温暖、送完温暖就闪人不一样，爱心母亲到了福利院就要融入一个与自己没有一点血缘关系的“家庭生活”中，从一个社会上的普通家庭模式切换成福利院组建的“类家庭”模式，样板戏《红灯记》里李奶奶对铁梅说的“爹不是你的亲爹”“奶奶也不是你的亲奶奶”在这里成了活生生的现实。

　　原因之二，爱心母亲工作任务重。由于每天要照顾三四个孩子的饮食起居，而且这些孩子都不同程度地存在身体和智力上的残疾，所以爱心妈妈每天从早上起身一直忙到晚上熄灯。三四个孩子的吃喝拉撒都需要爱心母亲的悉心照顾。爱心母亲没有足够健壮的身体根本无法胜任这份工作。

　　原因之三，爱心母亲劳动报酬低。福利院提供的4280元的月薪，在贫困地区或经济欠发达地区还算诱人，但放在经济发达的苏州来说就不算多高了，加之福利院远离市中心，爱心父亲外出要找到份合适的工作也不容易，夫妻二人一起照顾孤残儿童拿双份薪酬也不现实，爱心父亲如不外出打工整天“宅”在福利院也不是长久之计，这些现实问题给爱心母亲长期安心本职工作造成不小的困扰。

　　苏州福利院启动“类家庭”寄养模式，本意是让一些孤残儿童生活在社会家庭中，因为事实证明寄养儿童在性格、情感及智力上都优异于没有寄养的孩子，福利院从有限的经费中拿出钱来自建小楼组建“类家庭”养育孤残儿童，并对外招募爱心母亲，为的是让这些孤残儿童也能与正常孩子一样享受亲情和家庭生活，同时也能享受到院内专业的医疗、康复、特教服务，这是从传统的“养、治、教”照顾模式向注重培养儿童“情、能、智”方向转变的大胆尝试，这种尝试不但没有错，而且应该给予大大的点赞。

　　但毕竟这一“类家庭”模式主要考虑的是福利院方便管理和孤残儿童方便照顾，却没有站在应聘者角度做通盘考虑，对“类家庭”运行可能带来的问题考虑不周。国家女排主教练郎平说过一句很经典的话：“不要因为胜利就谈女排精神，也要看到我们努力的过程。单靠精神不能赢球，还必须技术过硬。”女排单靠精神赢不了对手拿不到金牌，同样，爱心母亲不能光靠爱心、善良过日子，不能像光棍一样“一人吃饱全家不饿”，倘若投入与产出严重失衡，换了谁都不会久留。

　　回归家庭对于福利院的孤残儿童来说是最有利于其全面健康成长的方式，但大部分的孩子因残疾、患病无法被正式收养也是不争的事实。笔者以为，建在福利院里面的“类家庭”与社会上真正的家庭毕竟存在着很大差别：“类家庭”不是真正的家庭，它没有真正的社区邻里环境，没有真正的亲戚朋友，没有法律上的亲属关系，“类家庭”不过是缩微版的福利院“大家庭”，与学校里把几十人的大班拆分为若干个小班的做法极其相似。

　　家是孩子最好的归宿，一个温馨的家庭加上父母的疼爱是孤残儿童最大的福利。建议福利院与其花那么大力气吆喝招募爱心母亲，不如改进和优化孤残儿童寄养社会家庭模式，让孤残儿童成为社会家庭的一分子，虽然他们是孤儿，但并不感到孤单，虽然他们和寄养家庭原来的孩子相互间没有血缘关系，但他们能心灵相依，彼此温暖。在这样的家庭里孤残儿童可以充分体验亲情，感受那份浓浓的家庭生活氛围，他们不会因孤失爱，也不会因残失志，他们重新找到了爸爸妈妈，一个有哥哥、姐姐、弟弟、妹妹的完整的家！他们与正常孩子共同进步，一起成长，天长日久就会逐步摆脱心理阴影，养成普通家庭孩子的良好心态，为最终融入社会打下坚实的基础。

　　文/维扬书生