暴力伤医的悲剧时有上演，践踏法律和良知的底线，让全社会为之悲愤。6月1日起，我国卫生与健康领域第一部基础性、综合性法律——《基本医疗卫生与健康促进法》开始施行。该法的一大亮点是对暴力伤医等群众关切作出回应。（6月1日 中国新闻网）

近年来，暴力伤医乱象频仍，据2018年《中国医师执业状况白皮书》，有66%的医师曾亲身经历过医患冲突事件，超三成的医生有被患者暴力对待的经历。一起又一起的惨剧警醒社会，强化对医护人员的保障已不容忽视，必须以更得力的举措维护他们的执业安全。《基本医疗卫生与健康促进法》的出台和生效，从法律的角度阐明了国家对医务人员的保护，明确了“暴力伤医”行为界定及其处罚，规定“医疗卫生人员的人身安全、人格尊严不受侵犯，其合法权益受法律保护。禁止任何组织和个人威胁、危害医疗卫生人员人身安全，侵犯医疗卫生人员人格尊严”，充分彰显此一方面的社会共识。

实际上，暴力伤医不仅威胁着医护人员个体的人身安全，更严重扰乱医疗场所的诊疗秩序，造成极端恶劣的社会影响。该法特别规定了医疗卫生机构执业场所是公共场所，营造一个安全的医疗环境也是该法的应有之义。那么，维护公共之地的安全，维护良好的医疗卫生服务秩序，就不能仅凭医院一己之力。和谐的医患关系需要各方广泛参与，政府部门和社会力量不能置身事外，务必积极介入，加速推进相关改革，加紧堵上风险点，创造安全的医疗环境，最大程度地化解一些偶发的戾气，在医患之间架起理性沟通、相互谅解的桥梁。

当前，不论是刑法修正案新增“医闹”入刑条款，还是2018年全国总工会、共青团中央等28个部门联合签署的合作备忘录，将“医闹”、暴力伤医等列入失信惩戒范畴，抑或是此次立法严惩所有危害健康、危害生命的行为，把暴力圈进专门法的牢笼，对于防范“医闹”、暴力伤医，公共态度已非常明确。但也应看到，医患矛盾和纠纷，有其社会关系和问题的深层次成因，态度重视、法制完善与切实有效的现实保护之间，还有亟待填补的真空。

让医务工作者免于暴力伤害，须臾不可松懈。除了在医院设立治安巡控的警务站，强化常规的安保力量，有关方面也应改进就医流程，在急诊科等暴力伤医事件发生几率相对较高的科室，设置针对性的保护举措，不断扎紧保护藩篱。医院和医护人员也需提高工作风险防范意识，在加强与病患沟通、寻求“最大公约数”的同时，对相关异常情况及时上报，防患于未然。

任何法治社会，都不可能容忍“医闹”、暴力伤医。《基本医疗卫生与健康促进法》彰显了我国打击此类行为的决心。而所有的立法重视、价值伸张，也要尽快转化为实实在在的措施，严抓落实，维护和谐医患关系，让施暴者寸步难行。