□喻安琪（华东师范大学）

近日，上海一家商场推出“男亲子卫生间”，同时摘除传统母婴室外“男士止步”标签，移至内部哺乳室门口，旨在方便男性家长在公共场所照顾婴幼儿。这一举措引发广泛关注和热议，一度冲上10月12日微博热搜上海地区头条。

现如今，母婴室呈现出特定的使用模式：主要面向女性开放，明确标注“男士止步”。即使部分场所未明确禁止男性进入，但出于社会习惯与道德规范的约束，男性大多选择避免进入母婴室，以免招致不必要的误解。这种无形的界限不仅限制了男性在育儿过程中的直接参与，也间接强化了性别角色的刻板印象。

因此，“男亲子卫生间”是一项人性化的措施。既能够提升家庭出行的便利性，减少女性独自带孩子的压力，又为父亲提供参与育儿的机会与平台，增强家庭的凝聚力与幸福感。这种协同育人的模式，不仅符合现代家庭发展的需求，也是构建和谐社会、促进人口长期均衡发展的重要一环。

然而，“男亲子卫生间”在实际使用中存在着许多顾虑。在当前的社会结构中，女性大多承担着照顾孩子的主体责任，这可能导致“男亲子卫生间”的使用率并不如预期那般高。这样一来，不仅会造成宝贵的公共资源未能得到充分利用，还有可能造成设施被挪用或滥用的风险，背离了其设立的初衷。

即便如此，我们仍然不应仅凭对其潜在之“瑕”的猜测，而彻底埋没这块珍贵之“玉”。

回溯母婴室出现前，人们在女洗手间内设置婴儿尿布台来实现公共场所中的育儿。随着生活水平改善以及卫生意识加强，人们隔离出专门用于更换尿布的功能性区域，从而防止婴儿出现细菌感染的情况。最初，这块区域并不会限制父亲的进入，后来尿布台与哺乳室合并，被赋予了 “母婴室”的称呼。从此，在育儿过程中，父亲这个角色开始被顺理成章地排斥在外。

除了称呼，华南理工大学的一项研究表明，育儿设施的标识系统也存在明显的性别歧视，婴儿尿布台以及母婴室的标识往往被绘制成女性的形象，暗示了“照顾婴儿是女性的天职”。

由此可见，“男亲子卫生间”的出现不仅仅是实用意义上的物理空间，更彰显着育儿文化中性别平等意识的觉醒。这是挑战育儿传统的大胆尝试，其实施应得到保驾护航。因此，针对现有顾虑，商场等公共场所应加强宣传教育，提高公众对“男亲子卫生间”的认知和接受度；同时建立完善的设施管理制度，确保设施的安全性和卫生状况；此外，还应鼓励家长积极参与和反馈，促进设施的持续优化和改进，从而使该场所的价值得到更为广泛的认可。

诚然，要实现育儿真正的平等，仅仅依靠一片专属于父亲的育儿空地是不足够的，但这是我们从根源上扭转育儿观念举足轻重的一步。虽任重而道远，但我们幸已觉醒。