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禁止下属称上级为“老板”“老大”，禁止上级称下属为“哥们”“兄弟”，这在官僚主义、宗派主义、“江湖习气”等不良风气盛行的当下，在中央坚决反“四风”、如火如荼开展群众路线教育实践活动的现实语境中，无疑是及时和有很强针对性的。然而，禁止庸俗称呼操作起来很难，至少面临两大难题：第一，谁来监督？第二，怎么处罚？
靠纪委监督吗？显然不现实，这么多干部，这么多党政机关工作人员，纪委显然监督不过来；靠媒体监督吗？媒体监督常常跑在监管部门的前面，但媒体没有评判权、没有处罚权，媒体监督更不能见缝插针、包打天下；靠被监督者自身吗？如果自身已经有了这个觉悟，已经达到这个境界，还用得着纪委大张旗鼓地发布通知吗？靠谁呢，靠谁似乎都不靠谱。
怎么处罚？称呼一句“老板”“老大”“哥们”“兄弟”就给处罚，无论用道德、行政、经济和法律手段，显然都不合适，也于法无据。但是，如果称呼了不给任何处罚，那么纪委的通知岂不成了纸老虎和稻草人，能对党政机关工作人员起到什么作用呢？真的是，处罚难，不处罚更难。
然而，庸俗称呼确实危害很大，破坏党内民主，损害公仆形象，与党的宗旨和人民政府的性质极不相称，必须坚决整治。如何整治，考验党的执政能力和执政智慧，考验干部的自觉性、纯洁性和自我批评、自我解剖、自我净化、自我提高的意识和能力，考验全社会抵制不良风气、弘扬真善美、传播正能量的氛围浓厚程度。只有全体总动员，全民齐参与，全社会同努力，人人都当监督者，人人都自觉接受监督，禁止庸俗称呼才能真正落到实处、收到实效、见到成果。只有坚持“常”、“长”，经常抓、长期抓，庸俗称呼才不会死灰复燃、卷土重来。
文/毛开云
来源：红网
作者：毛开云
编辑：夏熊飞
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