又见奇葩标语。惊愕之余,公众更多的是疑惑:一名挂职官员何以晋级“中国好干部”,并且离开时惊动众多企业拉横幅送别?官商间的“深厚感情”是如何铸就的,它与张林森“协助分管工业和重点工程、征地拆迁工作”是否有关?为什么会有熟悉他的当地官员认定,送别场面是张林森同个别企业共同“导演”出来的?可以说,上述问题直接关系到对此事的定性,有关部门必须深入调查,给出令人信服的答案。
而在结果出来之前,与其武断地猜想张林森究竟是好是坏,不如思考另一个问题:官员与企业主究竟应该保持一种怎样的关系?今年3月8日,习近平同志在出席全国人大会议讨论时曾警告,官商交往切勿“勾肩搭背”。遗憾的是,透过潜山这些令人喷饭的奇葩标语,我们看到在一些地方,官商间的亲密关系岂止是勾肩搭背?这不仅是对中央领导要求的公然违背,同时也不符合法治市场经济条件下正常的官商交际规范。
因为按照常识,官员作为“人民公仆”,为民办事、为企业解决难题乃是其职责所在。类似“亮吓人眼”的标语之所以屡屡在各地出现,究其原因,固然有“好官离任、万民相送”的文化传统因素,但关键还在于行政与市场的边界模糊不清。官员的一个批示、一声招呼,往往能影响企业是否赢利,甚至决定其兴亡。这种情况下,企业主不得不把官员“供起来”,吃拿卡要悉听尊便。倘若有谁真能为企业办一些事实,那就是青天大老爷,理当接受民众的感激与赞誉。
反观那些市场与法治健全的地方,有谁会因为官员“解决了很多问题”而对其感恩戴德、夹道欢送的?就拿香港来说,为什么其能取得今天的成就,并被已故诺贝尔经济学奖得主弗里德曼赞为“良好经济政策的持久样板”?除了自由宽松的营商氛围,关键在于其社会运行的法治化与经商规则的透明化。诚如一家来自内地的健身器材公司负责人所言:“这里(香港)营商环境很单纯很单纯很单纯,非常非常非常规范”,“还不用请吃饭。”
由此而言,要想杜绝马屁标语,使官商交往恢复正常状态,重点是要将“权力关进制度的笼子”,从体制上厘清政府与企业之间的关系,营造如香港那样的“与政府官员交往过密,反倒可能引来麻烦”的市场氛围。否则,“中国好干部”越多,市场乱象也只会越多。
文/王垚烽
来源:红网
作者:王垚烽
编辑:易木
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