开展督查检查工作，是验收工作落实成效的有力手段，也是直观了解基层工作现状的必要方式。然而，督查检查的过度泛滥，却饱受基层党员干部诟病。近期，媒体又一次曝光了一些典型案例。乡上有2个锅炉，各级部门几个月内就检查了10多次；地方公务员一年中约200天在准备、迎接、陪同检查；一个检查组还没走，另一个又来了，分身乏术……

　　类似案例其实并不鲜见，基层干部也是苦不堪言。大好的干事创业时间，全用在了迎接上级检查，难免令人感到可惜，尤其是多个部门重复检查一项工作时，更是令人感到荒谬。当督查检查成了家常便饭，两天一小查、三天一大查，不就成了一种形式了吗？

　　通过以往媒体报道不难看出，泛滥的督查检查容易滋生“作风病”。一些基层干部疲于应付各类检查，根本没有更多心力谋划发展、服务群众，很多事情就只能落实在会议里、照片中、材料上，甚至有时候为了迎检不被查出问题，就只能造假资料、修饰数据，让工作账面看上去漂亮非凡，但本质上却经不起任何推敲。一些工作组也在长期的督查检查中形成了“套路”，提前打好招呼，给基层足够准备时间准备迎检，到基层也是卡着时间，听听汇报、看看资料，把督查检查当成任务来完成，摆着“你好我好大家好”的姿态，让督查检查成了“到此一游”“走马观花”的“情景剧”。

　　督查检查是项好制度，但执行走了样，就等同于“上墙的摆设”，毫无任何意义。正如个别基层干部所言，“工作实不实不重要，应付过关才重要。”倘若任由这种风气蔓延，只会延误党和国家的发展建设大局，败坏基层政治生态环境。

　　今年是贯彻落实党的十九大精神的开局之年，也是迈入新时代、踏上新征程的起步之年，工作任务愈加繁重，工作标准必须提高，需要的就是各级党员干部以务实的作风，把本职工作抓实抓细、干出成效，才能带领好群众克服各种改革困难，赢得每场攻坚战，为营造良好发展势头打下坚实基础。督查检查工作更应紧跟步伐，克服以往存在的各种“花架子”“做样子”的不良风气，把问题往深处查、往根子纠，才能发挥应有作用，倒逼工作责任落实见效。

　　由此，整治督查检查泛滥正当其时。近日，中办印发了《关于统筹规范督查检查考核工作的通知》，从控制总量、改进方法、注重实效、鼓励担当等方面，对督查检查考核工作进行了规范、提出了硬招实招，为纠偏名目繁多、走形变样的督查检查指明了方向。理应相信，只要各级都行动起来，切实将中央精神贯彻落实好，就一定能为基层工作减负松绑，让基层干部的精力更多集中到引领发展、为民办实事上，我们不妨拭目以待。

　　文/史俊逸