云南楚雄州大姚县湾碧乡在地图中查看在地图中查看80后白发书记李忠凯在网上火了，这位只有不到四十岁的基层干部已是一头白发。他给我们带来的影响远非人们对他的关注，也呼吁着社会关注基层干部这个群体的状况，理解基层干部的辛苦，更是意外地带来了一种正能量，让更多的人看到：所谓“岁月静好”，很大程度上得益于基层干部“负重前行”，而这种“负重前行”的辛苦付出。

　　说到基层工作，在当代一些人模糊的印象里，读读书、看看报，公务员铁饭碗还清闲。却殊不知基层干部负担着怎样的工作压力，基层干部“5+2”、白加黑是工作常态，24小时随时待命已成习惯，安全、维稳、环保和其他重点工作接踵而来，责任担当一样不能少，基层干部冲在最前线；也有群众无法看到的另一面：各种应接不暇的考核，一环接一环，让基层的干部要应付考核、要应付资料、也要应付群众，这样的一种“负重前行”压得他们迈不开步子。

　　在不少基层干部看来，不怕苦，不怕累，就怕努力用错了地方。所以说，真正的基层治理的“痛点”，往往来自于形式主义、官僚主义的困扰，让各种督查检查、考核评比过多过滥，导致不少人疲于应付。客观地说，在基层压力如此大的情况下，中央也是多次出台文件，要为基层卸去不必要的负担，这本身是为干部工作的“瘦身”，是为他们的身心“减负”，是要求基层干部既用心在自己的职责内，更集中精力干事情，而不是连责任都“减去了”，激励担当者更好地担当自己该有的责任负重前行。

　　习近平总书记曾在《关键在于落实》一文中说道，有一副对联，上联是“你开会我开会大家都开会”，下联是“你发文我发文大家都发文”，横批是“谁来落实”。这也摆出了一个值得深思而答案显而易见的问题，基层工作本是担子重、头绪多，基层干部要务实抓主业、尽主责，就必须要从文山会海、迎来送往的繁杂事务中彻底解放出来，能轻装上阵、抓实事，把基层各项工作搞得更加有声有色。今年是全面建成小康社会的关键之年，脱贫攻坚进入最后冲刺阶段，基层干部肩上的担子重如泰山。当此关键时刻，唯有心无旁骛、集中精力，为脱贫攻坚、振兴乡村作出更大贡献，才能决战决胜、圆满收官。

　　基层干部要想永远如钉子一般牢牢地“钉”在岗位上，就需要我们的干部找准自己的初心，更要明白从来就没有什么岁月静好，只是有人替我们负重前行。同时，相关组织部门也更应该让干部摆脱无谓事务的束缚，解开干事创业的枷锁，增添真抓实干的活力，以更坚实的步伐昂首前行！

　　文/唐代远