□石莉

“追星式”调研意指个别单位、领导干部到基层调研热衷于走“经典路线”，只盯着“明星村”“明星企业”“明星项目”看。这种现象背离了调研初衷，影响了决策方向，必须高度警惕。（8月16日《中国组织人事报》）

“追星式”调研，实质上是形式主义在调研领域的变种，它折射出部分党员干部在思想作风和工作方法上的严重问题。一方面，是宗旨意识的淡漠。调研本应是深入群众、了解实情、解决问题的过程，却变成了走过场、搞形式的“表演”。这种心态下，调研不再是为了解民忧、纾民困，而是成为了向上级交差、向公众展示的工具，失去了其应有的温度和深度。

另一方面，是政绩观的扭曲。将调研视为展示政绩的舞台，热衷于“明星单位”的华丽转身，却对真正需要关注和支持的角落视而不见。这种“锦上添花易，雪中送炭难”的做法，不仅违背了调研的初衷，更助长了虚假浮夸之风，让真正的问题被掩盖，真正的需求被忽视，加剧了社会发展的不平衡。

更为严重的是，“追星式”调研还可能导致决策失误，影响长远发展。决策源于调研，若调研不深入、不全面，仅凭“明星单位”的片面情况来制定政策，无异于盲人摸象，难以把握全局的真实面貌。长此以往，必将导致政策与实际情况脱节，不仅无法解决实际问题，反而可能加剧社会矛盾，损害群众利益，影响社会的和谐稳定。

因此，面对“追星式”调研的种种弊端，必须采取有力措施，坚决予以整治。首先，要加强思想教育，引导党员干部树立正确的政绩观和群众观，牢记为人民服务的宗旨，将调研作为了解民情、汇聚民智、解决民困的重要途径。其次，要完善调研机制，建立科学的调研指标体系，确保调研的全面性、真实性和针对性。同时，加强对调研过程的监督和管理，防止形式主义、官僚主义等不良作风的滋生。

此外，还应鼓励和支持深入基层、扎根群众的“接地气”调研。只有真正走进田间地头、工厂车间、社区街巷，与群众面对面交流，才能听到最真实的声音，看到最真实的情况，从而做出更加符合实际、更加贴近民生的决策。

总之，“追星式”调研是调研工作的一大毒瘤，必须予以彻底清除。要以刮骨疗毒的勇气和决心，坚决整治这一不良现象，让调研回归本真，成为推动社会进步、增进人民福祉的强大动力。只有这样，才能在新时代的征程中，不断开创各项事业发展的新局面。